Annuncio di lavoro per SOCIAL MEDIA MANAGER a Brescia

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La Risorsa Umana Agenzia Per il Lavoro

18/07/2024 - La Risorsa Umana, Agenzia per il lavoro, ricerca per azienda cliente DUE SOCIAL MEDIA MANAGER, con iniziale contratto in somministrazione, sopo assunzione.

Zona di lavoro: Paratico (BS)

Azienda

per azienda cliente che si occupa di realizzazione di prodotti per barche a vela e yacht

Descrizione Posizione Lavorativa

Si ricercano DUE SOCIAL MEDIA MANAGER, le figure si occuperanno di:

- Ideazione distrategie Social con progettazione di una campagna specifica per ogni media

-Creazione di contenuti per Facebook e Instagram, YouTube e LinkedIn, dai semplici post fino alle GIF, video, reel e infografiche;

-Creazione dei contenuti realizzando mini foto o video in reparto/ufficio e utilizzo di strumenti per la modifica o creazione dei materiali (es. Cupcut , Canva ) (sia capacità tecnica che creativa)

-Pianificazione dei Post tramite Meta o altre piattaforme

CCNL Metalmeccanica industria livello D2

Orario di lavoro: 8.30-18 con 1h e mezza di pausa

Requisiti Figura Ricercata

I/Le candidati/e ideali possiedono:

- Preferenziale laurea in marketing o comunicazione

- Conoscenza lingua inglese liv. B1

- Buona capacià di utilizzo dei social media

- Sono automuniti

Tutte le candidature saranno esaminate; SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato saranno contattate per un incontro conoscitivo.

Diversamente vi invitiamo a non demordere! Sono tempi duri per tutti, ma in Italia abbiamo spirito indomito e splendide risorse; vi auguriamo il meglio e vi facciamo un grande in bocca al lupo!

Il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

I candidati interessati possono contattare:

LaRisorsaUmana.it srl - filiale di Brusaporto, Via Artigiani 4 - 24060 Brusaporto (BG).

Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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